Советник по кадрам

В отчете Координационного центра CERT при Университете Карнеги-Меллона о результатах анализа атак на информационные системы компаний, предпринятых с 1996 по 2002 г.г. бывшими сотрудниками этих компаний, сообщается: "в подавляющем большинстве инициаторами атак двигало желание отомстить компании, из которой они были уволены". А в рекомендациях указывается, что "руководителям необходимо выработать приемы, позволяющие нивелировать негативные настроения и сглаживать конфликты" (ComputerWorld No.22 от 14.06.2005).

"Советник по кадрам" (до 2002 года программа называлась "ИП-Defence", свидетельство BY 63, свидетельство RU 970350) - это система поддержки принятия решений, предназначенная для тестирования сотрудников при приеме на работу, проведении аттестаций и диагностики поведения сотрудников на рабочем месте.

База данных программы содержит:

- Сведения о возможных несанкционированных действиях и ошибках, которые могут быть допущены сотрудниками в работе.

- Уникальные тесты и алгоритмы обработки, позволяющие без проведения сложных психологических и социологических исследований оценить ситуацию на предприятии и с высокой точностью (90-95%) спрогнозировать ее развитие с учетом человеческого фактора.

заказать "Советник по кадрам"

ПрофРост предлагает: